D ‘Hondt metodoa

Nola banatzen dira karguak D’Hondt metodoaren arabera?

D’Hondt metodoa lortutako botoekiko era proportzionalean hautagaien artean karguak banatzeko sistema da.

Adibide gisa, A, B, C eta D deituko ditugun lau hautagai-zerrendaren artean zortzi karguren banaketa simulatuko dugu.

• A hautagai-zerrenda:

• B hautagai-zerrenda:

• C hautagai-zerrenda:

• D hautagai-zerrenda:

Boto zuriak

Lehenik eta behin, hautagai-zerrenda bakoitzak lortutako emaitzak handienetik txikienera ordenatu behar dira eta bakoitzaren botoen ehunekoa kalkulatu behar da, boto zuriak ere kontuan hartuta.

BOTO-KOPURUA

Ehunekoa

Oro har, gehiegi zatitzea saihesteko, botoen gutxieneko ehunekora iristen ez diren hautagaitzak baztertu egiten dira. Hala ere, gutxieneko muga hori ez zaie aplikatzen Espainiako Europako Parlamenturako hauteskundeei.

Banatu beharreko kargu kopurua beste zutabe dituen taula bat egiten da, zutabe bakoitza hautagai-zerrenda bakoitzaren boto kopurua 1, 2, 3… zenbakiekin zatituta osatuz hurrenez hurren, dena osatu arte. Banatu beharreko kargu kopurua beste zutabe dituen taula bat egiten da, zutabe bakoitza hautagai-zerrenda bakoitzaren boto kopurua 1, 2, 3… zenbakiekin zatituta osatuz hurrenez hurren, dena osatu arte.

Karguak 8 koefiziente altuenei esleitzen zaizkie, handienetik txikienerako ordenan.

Berdinketa baten kasuan, guztira boto gehien dituen hautagai-zerrendari esleituko zaio kargua. Horiek ere bat badatoz, zozketa bidez esleituko da eta gainontzekoa txandaka.

Honela geratzen da karguen banaketa:

• 4 kargu

• 3 kargu

• 1 kargu